الإحباط الإدارى الأسباب والعلاج
تأليف : أحمد جابر حسنين
نشر : المجموعة العربية للتدريب والنشر
سنة النشر : 2014
يتناول كتاب الاحباط الادارى هذه الظاهرة واسبابها التى ادت اليها وكيفية التخلص منها وطرق علاجها ..
يبدأ الباحث بعرض مفاهيم وتعريفات عن الإحباط الادارى ، والذي يعنى الإحباط لغويًا : إعاقة النشاط المتجه نحو هدف إما بإيقافه أو التهديد بإيقافه او الإيحاء بأن مآله إلى الهزيمة ، أيضًا هو شعور بالحزن واليأس والعجز نتيجة الفشل فى تحقيق هدف كان يرجى تحقيقه .
ويعنى الاحباط فى علم النفس : أنه الحالة التى تواجه الفرد عندما يعجز عن تحقيق رغباته النفسية أو الاجتماعية بسبب عائق ما ، قد يكون هذا العائق خارجيا كالعوامل المادية والاجتماعية والاقتصادية ، وقد يكون داخليا كعيوب نفسية أو بدنية او حالات صراع نفسى يعيشها الفرد تحول بينه وبين إشباع رغباته ودوافعه ، إلا أنه يدفع الفرد لبذل المزيد من الجهد لتجاوز تأثيراته النفسية والتغلب على العوائق المسببة له …
