مؤشر متاعب الدور
مؤشر متاعب الدور (RHI) أداة سيكومترية متقدمة طورها دوف زوهار (1997) لقياس الأحداث اليومية المعطلة...
اضغط Enter للبحث أو Esc للإغلاق
مؤشر متاعب الدور (RHI) أداة سيكومترية متقدمة طورها دوف زوهار (1997) لقياس الأحداث اليومية المعطلة...
مراجعة سيكومترية شاملة لمقياس عبء الدور (Role Overload Scale) الذي طوّره باخاراش وبامبرجر وكونلي (1990)...
دليل سيكومتري شامل لمقياس صراع الدور والغموض والعبء الزائد عبر الثقافات (Peterson et al., 1995)،...
مقياس عدالة الدور (Role Justice Scale) الذي طوره دوف زوهار (1995) هو أداة سيكومترية تقيس...
مراجعة أكاديمية شاملة لمقياس التوافق المدرك بين القدرة والوظيفة (Perceived Ability-Job Fit Scale) الذي طوره...
دليل أكاديمي سيكومتري شامل لمقياس خصائص العمل المدركة (Perceived Job Characteristics Scale - PJCS) لهانز...
دليل أكاديمي سيكومتري شامل حول مقياس الرضا الذاتي والضغوط في العمل والمهنة (Weyer et al....
مقال أكاديمي مفصل حول مقياس الإحباط التنظيمي (OFS) للمؤلف بول سبيكتور، يتناول خصائصه السيكومترية، وإطاره...
دليل أكاديمي شامل حول استبيان صراع الدور وغموض الدور (Rizzo et al., 1970)، متضمناً التحليل...
دليل أكاديمي سيكومتري شامل لقائمة ضغوط العمل (Work Stress Inventory - WSI) المطورة من قِبل...
تحليل أكاديمي سيكومتري شامل لاستبيان الاتجاهات الإدارية (Management Attitude Questionnaire)، الأداة التاريخية المكونة من 99...
مقال أكاديمي شامل يستعرض مقياس الاستجابة الوجدانية (الإيجابية) وفق دراسة بريف وزملائه (1988) المنشورة في...